مدیریت تیمی
گاهی مدیر به قدری واضح از شما تعریف و تمجید می‌کند که به بازخورد مثبت او پی می‌برید، به‌طوری‌که حس می‌کنید سهم زیادی از موفقیت شرکت به شما بستگی دارد؛ اما همیشه هم مدیران رفتار صادقانه‌ای را از خود بروز نمی‌دهند، در این شرایط باید به دنبال 13 نشانه باشید تا متوجه شوید تحت تأثیر مدیرتان قرار گرفته‌اید، البته بهترین راهکار این است که از او بخواهید فیدبک ...
گاهی مدیر به قدری واضح از شما تعریف و تمجید می‌کند که به بازخورد مثبت او پی می‌برید، به‌طوری‌که حس می‌کنید سهم زیادی از موفقیت شرکت به شما بستگی دارد؛ اما همیشه هم مدیران رفتار صادقانه‌ای را از خود ...
مدیریت تیمی
هنگامی که با نوه خودتان در خانه ملاقات می‌کنید، ممکن است که یک سری درگیری با والدین او را تجربه کنید. بسیاری از پدربزرگ‌ها و مادربزرگ‌ها و همچنین والدین با هم به مشکل برمی‌خورند. با یوکن همراه باشید، ما برای مشکلات آنها پیشنهادهایی داریم.
هنگامی که با نوه خودتان در خانه ملاقات می‌کنید، ممکن است که یک سری درگیری با والدین او را تجربه کنید. بسیاری از پدربزرگ‌ها و مادربزرگ‌ها و همچنین والدین با هم به مشکل برمی‌خورند. با یوکن همراه باشید،...
مدیریت تیمی
مدیران موفق همواره فضای کاری دوستانه، شاد و پر انرژی را در بین کارمندان خود به وجود می‌آورند تا هم محبتشان را به آنها نشان دهند و هم انگیزه و بازدهی کارمندان افزایش یابد، در این صورت است که مدیران یک کسب‌وکار خود از مزایای فضای کاری صمیمی بهره مند می‌شوند.
مدیران موفق همواره فضای کاری دوستانه، شاد و پر انرژی را در بین کارمندان خود به وجود می‌آورند تا هم محبتشان را به آنها نشان دهند و هم انگیزه و بازدهی کارمندان افزایش یابد، در این صورت است که مدیران یک...
مدیریت تیمی
برخی از مدیران اعتقاد دارند باید در هفته 90 ساعت کار شود و مدام در تلاش‌اند تا کارهای بیشتری را در مدت‌زمان کمتر انجام دهند، آنها معمولاً به دنبال تکنیک‌هایی هستند تا بهره‌وری خود را بالا ببرند و محصولات و خدمات بهتری ارائه دهند؛ اما گاهی نیاز است اقدامات دیگری انجام دهید تا میزان کارایی شرکت خود را بالا ببرید. در بعضی مواقع افراد درون سازمان روی مسائل ...
برخی از مدیران اعتقاد دارند باید در هفته 90 ساعت کار شود و مدام در تلاش‌اند تا کارهای بیشتری را در مدت‌زمان کمتر انجام دهند، آنها معمولاً به دنبال تکنیک‌هایی هستند تا بهره‌وری خود را بالا ببرند و ...
مدیریت تیمی
چیزی که همواره در کار مدیریت رایج است، این است که هوشمندانه کار کردن برای مدیر های شرکت های بزرگ مناسب تر از زیاد کار کردن است؛ در حال حاضر که زمان ارزش بسیار بالایی دارد، کارایی اهمیت زیادی پیدا می کند. کار کردن بیش از اندازه هم طاقت فرساست و هم ساعات زیادی از زمانی که می توانید به خانواده و دوستانتان اختصاص دهید را در بر می گیرد. با یوکن همراه باشید.
چیزی که همواره در کار مدیریت رایج است، این است که هوشمندانه کار کردن برای مدیر های شرکت های بزرگ مناسب تر از زیاد کار کردن است؛ در حال حاضر که زمان ارزش بسیار بالایی دارد، کارایی اهمیت زیادی پیدا می ...
مدیریت تیمی
رهبران بزرگ با محیط پیرامون خود سازگار می شوند و قدرتی به اعضای تیم می بخشند تا مسیر موفقیت را همه با هم، طی کنند.
رهبران بزرگ با محیط پیرامون خود سازگار می شوند و قدرتی به اعضای تیم می بخشند تا مسیر موفقیت را همه با هم، طی کنند.
مدیریت تیمی
به طور کلی، مردم به تغییر و دگرگونی روی خوش نشان نمی دهند، به ویژه اگر خودشان آنها را اعمال نکرده باشند.
به طور کلی، مردم به تغییر و دگرگونی روی خوش نشان نمی دهند، به ویژه اگر خودشان آنها را اعمال نکرده باشند.
مدیریت تیمی
در اکثر مواقع، قدردانی در محیط کار به عنوان یک رفتار ریاکارانه شناخته می شود، در حالیکه قدرت آن فراتر از چیزی است که باور داریم.
در اکثر مواقع، قدردانی در محیط کار به عنوان یک رفتار ریاکارانه شناخته می شود، در حالیکه قدرت آن فراتر از چیزی است که باور داریم.
مدیریت تیمی
اگر مالک، مدیر اجرایی یا فقط مدیر تیمی از افراد هستید، با یوکن همراه باشید، چراکه این ده راهنمایی می‌تواند بهره‌وری شما را تقریباً در هر وضعیتی بهبود بخشد و منجر به بهبود عملکرد شود.
اگر مالک، مدیر اجرایی یا فقط مدیر تیمی از افراد هستید، با یوکن همراه باشید، چراکه این ده راهنمایی می‌تواند بهره‌وری شما را تقریباً در هر وضعیتی بهبود بخشد و منجر به بهبود عملکرد شود.
- پربازدیدترین ویدیو ها
- پربازدیدترین مقالات
