مدیریت شخصی
هوش عاطفی که به اختصار E.Q نامیده می شود، همیشه بیانگر مهارتهای قویِ برون‌گرایی و درون‌گرایی جِماست که در سطح بالا و منحصربفردی از موارد اجتماعی، احساسی و ملاحظه‌گری قرار دارد.
هوش عاطفی که به اختصار E.Q نامیده می شود، همیشه بیانگر مهارتهای قویِ برون‌گرایی و درون‌گرایی جِماست که در سطح بالا و منحصربفردی از موارد اجتماعی، احساسی و ملاحظه‌گری قرار دارد.
بازاریابی
یکی از تصورات غلطی که میان مردم رایج شده، اسن است که افراد درونگرا، افرادی خجالتی و تنها هستند که نمی‌توانند در موقعیت‌های اجتماعی، موفق شوند، چه برسد به اینکه یک کارآفرین یا فروشنده باشند! با یوکن همراه باشید.
یکی از تصورات غلطی که میان مردم رایج شده، اسن است که افراد درونگرا، افرادی خجالتی و تنها هستند که نمی‌توانند در موقعیت‌های اجتماعی، موفق شوند، چه برسد به اینکه یک کارآفرین یا فروشنده باشند! با یوکن ...
استخدام
بیشتر کسب و کارها تمایل دارند افراد برون‌گرا و خوش سر و زبان را استخدام کنند که توانایی بالایی در رهبری دارند. در واقع آنها افراد برون‌گرا را به درونگرا ترجیح می‌دهند. اما تحقیقات نشان می‌دهد، درون‌گراها برای استخدام مناسب‌ترند. با یوکن همراه باشید.
بیشتر کسب و کارها تمایل دارند افراد برون‌گرا و خوش سر و زبان را استخدام کنند که توانایی بالایی در رهبری دارند. در واقع آنها افراد برون‌گرا را به درونگرا ترجیح می‌دهند. اما تحقیقات نشان می‌دهد، ...
مدیریت شخصی
هر فردی که قصد فعالیت در بازار کار را دارد، باید مهارت مذاکره و گفتگوی سازنده را کسب نماید. برای به دست آوردن یک قرارداد خوب، یا یک موقعیت شغلی مناسب، این توانایی از ضرورت بالایی برخودار می باشد. مخصوصاً برای افرادی که کمی خجالتی یا درونگرا هستند، داشتن این قابلیت از اهمیت خاصی برخوردار است. پس برای راهنمایی گرفتن در مورد مذاکره ای موفق، با یوکن در ادامه ...
هر فردی که قصد فعالیت در بازار کار را دارد، باید مهارت مذاکره و گفتگوی سازنده را کسب نماید. برای به دست آوردن یک قرارداد خوب، یا یک موقعیت شغلی مناسب، این توانایی از ضرورت بالایی برخودار می باشد. ...
مدیریت شخصی
اغلب فکر می کنیم دیگران با توجه به محتوای مکالمات و دیگر رفتارها، شخصیت ما را قضاوت می کنند؛ اما مطالعات نتیجه دیگری را نشان می دهد. در بیشتر مواقع قضاوت‌های ما بنا بر جزئیات کوچکی است، همانند طریقه دست دادن و زبان بدن.
اغلب فکر می کنیم دیگران با توجه به محتوای مکالمات و دیگر رفتارها، شخصیت ما را قضاوت می کنند؛ اما مطالعات نتیجه دیگری را نشان می دهد. در بیشتر مواقع قضاوت‌های ما بنا بر جزئیات کوچکی است، همانند طریقه ...
مدیریت شخصی
دکتر تاشا یوریچ روان شناس، محقق و پرفروش ترین نویسنده نیویورک تایمز است. او از اصول روانشناسی برای کمک به افراد برای آگاهی، موفقیت بیشتر و رشد و پیشرفت شرکت‌ها کمک می‌کند. او در این مقاله نتایجی را که طی تحقیقاتش درباره فواید خودآگاهی و روش تقویت آن را با ما به اشتراک می‌گذارد. با یوکن همراه باشید.
دکتر تاشا یوریچ روان شناس، محقق و پرفروش ترین نویسنده نیویورک تایمز است. او از اصول روانشناسی برای کمک به افراد برای آگاهی، موفقیت بیشتر و رشد و پیشرفت شرکت‌ها کمک می‌کند. او در این مقاله نتایجی را که...
- پربازدیدترین ویدیو ها
- پربازدیدترین مقالات
