رفتارهای مدیریتیِ زمان، تا حدِ زیادی، اختیاری و انتخابی هستن. خودتون، انتخاب میکنین که کاراییِ زیادی داشته باشین یا اینکه بی‌نظم باشین، خودتون، انتخاب میکنین که روی کارهای مهمی که باید انجام بدین متمرکز باشین یا اینکه انتخاب میکنین وقت‌تون رو برای فعالیت‌های کم‌اهمیت‌ترِ زندگی‌تون، صرف کنین. خودتون، انتخاب میکین که مثبت‌نگر باشین یا منفی‌نگر، و همیشه خودتونین که کیفیتِ زندگی‌تون رو انتخاب میکنین. این یکی از مهم‌ترین درس‌هاییه که تا الان یاد گرفتم. نقطه‌ی شروعِ تصمیم‌گیری، برای غلبه بر عاداتِ برنامه‌ریزیِ گذشته‌تون و حذفِ موانعِ مدیریتِ زمان، اینه که بتونین تصمیمی واضح بگیرین که درموردِ استفاده از زمان، تبدیل به فردی عالی، بشین. تمامِ مسائلِ دیگه، بعد از این مرحله، قرار دارن. دقیقا همین جا و همین حالا، باید تصمیم بگیرین که قراره به یه متخصصِ مدیریتِ زمان، تبدیل بشین، تا کیفیتِ زندگی‌تون رو بهبود بدین. هدف‌تون، باید این باشه که زمان‌تون رو انقدر خوب، مدیریت کنین، که مردم، از عاداتِ شغلی‌ِ شما، الگوبرداری کنن. با یوکن همراه باشید.