استخدام

براساس
به ترتیب
چگونه می‌توان یک رزومه خوب نوشت؟
رفتار سازمانی
آیا می‌دانید رمز ایجاد یک رزومه حرفه‌ای و موثر چیست؟ یکی از این رموز این است که رزومه‌تون تا حد ممکن زیبا و خوشایند باشد و در عین حال کیفیت بالایی هم داشته باشد. اگر می‌خواهید بدانید برای نوشتن رزومه چه موارد دیگری را باید رعایت کنید با یوکن همراه باشید و این ویدئو را ببینید. 
آیا می‌دانید رمز ایجاد یک رزومه حرفه‌ای و موثر چیست؟ یکی از این رموز این است که رزومه‌تون تا حد ممکن زیبا و خوشایند باشد و در عین حال کیفیت بالایی هم داشته باشد. اگر می‌خواهید بدانید برای نوشتن رزومه ...
چگونه کسی را برای شغلی پیشنهاد دهیم؟
مدیریت شخصی
اگر یک کارمند، همکار یا دوست به نبال کار می‌گردد، ممکن است به کمک شما نیاز داشته باشند تا اثبات کند که انتخاب خوبی برای کارفرمای بالقوه خود هستند. قبل از توصیه کردن آن‌ها، در مورد وضعیت شغلی و عادت‌های کاریشان تحقیق کنید. این امر به شما کمک خواهد کرد که یک توصیه نامه خوب بنویسید و یا با مدیر استخدام در محل کار خود تماس بگیرید. اطمینان حاصل کنید که در هنگام ...
اگر یک کارمند، همکار یا دوست به نبال کار می‌گردد، ممکن است به کمک شما نیاز داشته باشند تا اثبات کند که انتخاب خوبی برای کارفرمای بالقوه خود هستند. قبل از توصیه کردن آن‌ها، در مورد وضعیت شغلی و ...
چگونه در مصاحبه استارتاپ قبول شویم؟
مدیریت شخصی
مصاحبه‌های شغلی در همه جا بسیار وحشتناک هستند و حتی استارتاپ‌ها هم آن‌ها را برگزار می‌کنند. در ادامه روش‌های موفقیت در مصاحبه‌ی استارتاپ را با شما به اشتراک می‌گذاریم. با یوکن همراه باشید.
مصاحبه‌های شغلی در همه جا بسیار وحشتناک هستند و حتی استارتاپ‌ها هم آن‌ها را برگزار می‌کنند. در ادامه روش‌های موفقیت در مصاحبه‌ی استارتاپ را با شما به اشتراک می‌گذاریم. با یوکن همراه باشید.
باورهای اشتباهی که درباره استخدام وجود دارد
مدیریت شخصی
چشم انداز استخدام به ویژه با ظهور فن‌آوری‌های جدید به طور مداوم در حال تغییر است. اما یک چیز مهم در این رابطه این است که چندین تصور غلط در مورد استخدام بین مردم رایج است. در ادامه برخی از افسانه‌های رایج درباره استخدام را معرفی خواهیم کرد. با یوکن همراه باشید تا این باورهای غلط و اشتباه را بشناسید.
چشم انداز استخدام به ویژه با ظهور فن‌آوری‌های جدید به طور مداوم در حال تغییر است. اما یک چیز مهم در این رابطه این است که چندین تصور غلط در مورد استخدام بین مردم رایج است. در ادامه برخی از افسانه‌های ...
چگونه می‌توان به این سوال پاسخ داد: درباره یک مشکل که در محل کارتان حل کرده‌اید،...
رفتار سازمانی
در ایمیلی که برای لیز رایان فرستاده شده بود، سوالی مطرح شد که به یکی از مشکلات اساسی مردم یعنی مصاحبه‌های کاری اشاره می‌کرد و آن مشکل پاسخ به سوال "درباره یک مشکل که در محل کارتان حل کرده‌اید، توضیح دهید" بود. برای پاسخ این سوال در ادامه با یوکن همراه باشید.
در ایمیلی که برای لیز رایان فرستاده شده بود، سوالی مطرح شد که به یکی از مشکلات اساسی مردم یعنی مصاحبه‌های کاری اشاره می‌کرد و آن مشکل پاسخ به سوال "درباره یک مشکل که در محل کارتان حل کرده‌اید، توضیح ...
آیا کسب و کار یک میلیون دلاری می‌خواهید؟ به جای تمرکز بر پول بر روی افراد خود ...
کار آفرینی
کندس سیوگرن سرپرست وام‌های جایگزین در Marqeta و شریک مدیریتی  CXO Solutions، یک شرکت مشاوره مدیریت است. او جزئیات مصاحبه خود با کری اسمیت، کارآفرین موفق و نحوه‌ی موفقیت شرکت‌هایش را با ما به اشتراک می‌گذارد.‌ اگر می‌خواهید بیشتر درباره راز موفقیت او بدانید با یوکن همراه شوید.
کندس سیوگرن سرپرست وام‌های جایگزین در Marqeta و شریک مدیریتی  CXO Solutions، یک شرکت مشاوره مدیریت است. او جزئیات مصاحبه خود با کری اسمیت، کارآفرین موفق و نحوه‌ی موفقیت شرکت‌هایش را با ما به اشتراک ...
آیا حقوقی که دریافت می کنید، منصفانه است؟
مدیریت شخصی
در این روزها که بیشتر افراد از وضعیت اقتصادی موجود ناراضی هستند و ادعا دارند که حقوقی کمتر از چیزی که حقشان است، دریافت می کنند، بهتر است قبل از این که وقت ملاقاتی با مدیر تعیین کنید و درباره درخواست افزایش حقوق، صحبتی با مدیر کنید، دیدی واقع بینانه به میزان درآمدی که در حال حاضر دارید، داشته باشید.
در این روزها که بیشتر افراد از وضعیت اقتصادی موجود ناراضی هستند و ادعا دارند که حقوقی کمتر از چیزی که حقشان است، دریافت می کنند، بهتر است قبل از این که وقت ملاقاتی با مدیر تعیین کنید و درباره درخواست ...
در محل کار خود واقعی تان را به نمایش نگذارید
مدیریت شخصی
امروزه جمله ای که بیشتر از همیشه برای رسیدن به موفقیت در زندگی کاری تان از دیگران می شنویم جمله «خودت باش» است. این عبارت کوتاه را مدیران ارشد شرکت های بزرگ یا سخنرانان جشن های فارغ التحصیلی در دانشگاه ها، همه از آن استفاده می کنند، در دید اول کاملا منطقی و کاربردی به نظر می رسد؛ اما آیا در بازار کار هم واقعاً مفید خواهد بود؟
امروزه جمله ای که بیشتر از همیشه برای رسیدن به موفقیت در زندگی کاری تان از دیگران می شنویم جمله «خودت باش» است. این عبارت کوتاه را مدیران ارشد شرکت های بزرگ یا سخنرانان جشن های فارغ التحصیلی در ...
3 راهکار کلیدی برای نگهداشت کارمندان ارزشمند
رفتار سازمانی
به یاد داشته باشید که موفقیت هرچه بیشتر کسب و کارتان، توجه شرکت های دیگر را به با استعداد ترین کارکنان شما جلب می کند.
به یاد داشته باشید که موفقیت هرچه بیشتر کسب و کارتان، توجه شرکت های دیگر را به با استعداد ترین کارکنان شما جلب می کند.
دسته بندی ها